社區(qū)是社會治理的基本單元,是黨和政府聯(lián)系服務居民群眾的“最后一米”,也是提升精細化治理水平的“重要陣地”?;茨鲜谐鞘泄芾砭终J真學習貫徹中央城市工作會議精神,以打造人民滿意城管為永恒主題,以滿足人民日益增長的美好生活需要為根本目的,積極探索創(chuàng)新城市治理理念、機制、方式,扎實推進“城管進社區(qū)”由點向面拓展,將城管執(zhí)法深度延伸基層治理末梢,緊盯影響群眾生活和居住環(huán)境的“身邊事”,高效解決群眾急難愁盼問題,不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感和滿意度。
在淮南高新區(qū)的中南漫悅灣,一塊印有城管隊員姓名、聯(lián)系方式和職責的公示牌,成為居民樓下的新風景。居民們發(fā)現(xiàn),以往感覺有些距離的“大蓋帽”,如今成了隨叫隨到的“老街坊”。這種變化的背后,是近年來淮南市城市管理局在高新區(qū)先行推進“城市管理進社區(qū)”工作,用繡花功夫探索城市精細治理新路徑的生動實踐。

織密網(wǎng)格,服務直達“最后一米”
城市管理千頭萬緒,最終要落在群眾家門口。城管高新大隊深刻把握“城市管理要像繡花一樣精細”的重要理念,將治理重心從道路街面下沉到城市社區(qū)。
該大隊以網(wǎng)格化管理為基石,以高新區(qū)10個社區(qū)服務范圍為基本架構(gòu),將全區(qū)劃分為34個城市管理大網(wǎng)格,并進一步精細切分至小區(qū)。目前,全區(qū)社區(qū)已實現(xiàn)城管中隊100%進駐,住宅小區(qū)已實現(xiàn)城管隊員100%進駐,構(gòu)建起“社區(qū)—網(wǎng)格—小區(qū)”無縫銜接的三級責任體系。
“我們的核心就是讓力量直達末梢?!贝箨犗嚓P負責人介紹,按照1至2個小區(qū)配備1名專職城管隊員的標準,隊員的姓名和電話在顯著位置公示,他們不僅是執(zhí)法者,更是居民“身邊看得見的管家”。公示牌上還同步告知工作職責、服務內(nèi)容和相關法規(guī)條款,方便居民“按圖索驥”反映訴求。同時,依托社區(qū)“大黨委”組織體系和“社區(qū)吹哨、部門報到”工作機制,一套“問題發(fā)現(xiàn)—聯(lián)動處置—跟蹤問效”的群眾訴求閉環(huán)辦理機制高效運轉(zhuǎn),打造“10分鐘響應網(wǎng)格”,確保居民的“急難愁盼”事事有回音、件件有著落。

法理交融,巧解社區(qū)治理“老大難”
在基層治理工作中,因群眾訴求多元,存在巨大差異性,更需要通過溝通服務管理與執(zhí)法相結(jié)合的多元化思維,努力尋求標本兼治之道。
前期,該大隊下屬的弘湖中隊就面臨一個典型難題:中南漫悅灣二期有人占用閑置幼兒園飼養(yǎng)家禽家畜,異味擾民問題反復出現(xiàn),居民投訴不斷。接訴后,網(wǎng)格隊員迅速聯(lián)合社區(qū)、物業(yè)到場核查。依法下達整改通知書后,當事人張某雖口頭承諾,卻一再反復,簡單執(zhí)法效果有限。局面陷入僵持時,大隊分管領導主動下沉,與張某進行了多次深入溝通。
“我們沒有一罰了之,而是耐心聽他講實際困難,同時也從法律和鄰里關系角度幫他分析利害。”參與調(diào)解的隊員回憶。領導的上門溝通體現(xiàn)了尊重與誠意,溫情勸導解開了張某的心結(jié),他表示是因溝通不暢導致問題拖延,并承諾限期徹底清理。最終,在中隊隊員和社區(qū)網(wǎng)格員的現(xiàn)場監(jiān)督下,剩余家禽家畜被全部清除,這起反復投訴的擾民問題終于根治。
這個案例是“城市管理進社區(qū)”工作機制效能的縮影。網(wǎng)格員的持續(xù)跟進與領導的主動下沉,體現(xiàn)了責任到人;而面對復雜情況時,隊員們的選擇不是強制清場,而是溝通勸導,這正體現(xiàn)了城管部門倡導的“721工作法”——70%的問題用服務解決,20%用管理解決,10%用執(zhí)法解決,在堅守法律底線的同時,彰顯了城市管理的柔性智慧與溫度。
成效顯著,繡出宜居幸福新圖景
隨著“城市管理進社區(qū)”工作不斷深入,成效日益凸顯。
一是響應更快,民心更暖。以該大隊弘湖中隊進駐的弘湖社區(qū)為例,通過下沉執(zhí)法力量,年均高效處置社區(qū)內(nèi)各類問題數(shù)百件,油煙噪音、違章搭建、侵占綠地等“關鍵小事”得以快速解決,群眾滿意度顯著提升。
二是形象革新,關系更親。城管隊員與社區(qū)網(wǎng)格員建立經(jīng)常性聯(lián)動機制,定期開展聯(lián)合巡查,從“被動接單”變?yōu)椤爸鲃訉ぴL”,在一次次幫居民解決實際困難中,塑造了執(zhí)法為民、文明規(guī)范的新形象。
三是協(xié)同增效,根基更牢。城管隊員作為紐帶,有效聯(lián)動社區(qū)、物業(yè)及相關部門,形成了“組團式”治理力量。弘湖中隊也因此獲評全市城管系統(tǒng)“四星級中隊”“十佳中隊”等榮譽稱號。

如今,行走在淮南高新區(qū)的社區(qū)內(nèi),城管隊員的日常巡查已成為一道和諧風景。他們的工作日志上,密密麻麻記錄的不只是問題,更是社情民意和風險隱患的第一手資料,為精準決策和源頭預防提供了堅實支撐。
城管進社區(qū),“進”是第一步,“融”才是關鍵?;茨细咝聟^(qū)城管大隊用行動證明,當管理者的“繡花功夫”與社區(qū)居民的實際需求同頻共振,就能一針一線“繡”出秩序與活力并存、顏值與溫度兼具的城市高品質(zhì)生活新圖景。
來源:大城管
